USF Fânzeres

Missão

Prestar cuidados de saúde personalizados, globais, adequados, acessíveis, continuados, equitativos colocando o cidadão no centro da atividade da Unidade.

Dar resposta às necessidades em saúde e às expectativas dos utentes de uma forma organizada e com elevados padrões de qualidade técnico-científica aos melhores níveis de eficiência de forma a contribuir a maximização dos ganhos em saúde.

Visão

Pretendemos ser uma USF “modelo” em termos de excelência de prestação de cuidados e de qualidade organizacional, geradoras de elevados níveis de satisfação dos utentes e dos profissionais.

Valores

A USF de Fânzeres tem como valores a Disponibilidade, a Equidade, o Respeito pela Pessoa e Qualidade as aptidões profissionais, assumindo-se como Organização aprendente, com Transparência e Espírito de Equipa e a focalização de cuidados no Cidadão.

Coordenador:

Região:

ULS:

Modelo:

Data início da Actividade:

Regulamento Interno

Recursos Humanos CSP

	ETC	Nº Profissionais


-
* Os profissionais são contabilizados em equivalentes a tempo completo (ETC) e contagem (Nº Profissionais). Assim, por exemplo, um profissional com contrato semanal de 40 horas, e distribuir esse horário por 2 unidades funcionais, 50% em cada, terá em cada unidade funcional 0.50 ETC, mas contará como "1"no nº de profissionais da unidade. ** Fonte: RHV em

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